十七岁当网管需避免以下错误行为： 1、误以为满十六岁就能在网吧工作：17岁未成年人不可在网吧工作，法律明确禁止网吧雇佣未成年人，无论年龄是否超十六岁。 2、用虚假身份应聘：伪造身份证应聘网管，会让自己面临法律风险，同时也会使网吧受处罚，自身权益也无法保障。 3、认为家长同意就合法：即使家长同意，网吧雇佣未成年人仍属违法，法律禁止网吧雇佣未成年人，家长同意不能作为违法理由。 若对错误操作存疑或想了解更多法律后果，可咨询我为您解答。
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十七岁不能当网管，未成年人在网吧工作会受行政处罚。 网吧雇佣17岁未成年人担任网管属违法行为，因为网吧是娱乐场所，根据相关法律规定，娱乐场所禁止雇佣未成年人。 即使17岁未成年人已超十六周岁，因其网吧特殊性质，仍不符合法律规定的就业场所要求。
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关于十七岁能否当网管，结合法律依据分析如下： 《中华人民共和国劳动法》第十五条规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。”17岁虽超十六周岁，但网吧非文艺、体育和特种工艺单位，故不符合要求。 《互联网上网服务营业场所管理条例》第三十一条规定，互联网上网服务营业场所经营单位不得有接纳未成年人进入营业场所等行为，雇佣未成年人担任网管亦属违规，会受处罚。因此，17岁在网吧当网管是违法的。
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十七岁当网管需注意以下特殊情况： 1、若未成年人使用虚假身份证明应聘，网吧在已尽合理审查义务但仍未发现的情况下，相关部门对网吧处罚时可能酌情减轻责任，但雇佣未成年人的违法性质不变，网吧仍需承担相应后果。 2、即使未成年人自愿工作且家长同意，网吧雇佣未成年人的行为仍不合法，法律明确禁止，自愿和家长同意均非违法阻却事由，网吧仍会受处罚。

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